Недавно я провел маленькое иследование о ситуации, которая сейчас в мире.                                 

И смог выяснить сам для себя, что во всем мире сегодня существуют серьезные проблемы, связанные с всемирным кризисом. Например по результатам 2009 года в Японии зафиксировано рекордное для этой страны падение ВВП на 5% и составило 5,1 триллион доларов. С одной стороны кажется, что этим мы убедились, что не только у нас есть проблемы, но с другой стороны пункт о 5,1 триллионах доларах дает пищу для размышления. Ведь речь идет о Японии, государстве, которое не богато природными ресурсами, государстве, которое стало известным так же своей трагедией в Августе 1945 года и своими разрушительными землетрясениями.

Несмотря на все это оно удерживает статус 2-ой после США экономики в мире. Всего этого Япония достигла с помощю своего научного потенциала. Она завоевала мир не своим количеством, а своим качеством. Сегодня нам всем известны имеющие свое уникальное место и роль на мировом рынке японские брэнды. Мы должны уделять больше внимания нашим ученным.

Армения в течении веков была известна миру своей архитектурой, но сегодня это больше не так, сегодня здесь бесспорными лидерами являются Япония и Недерланды. Они в этом деле используют последние достижения науки, делая неблагоприятные природные условия благоприятными для себя. Исследовав экономику США мы увидем, что в этом государстве меньше места занимают сельское хозяйство и промышленность, это не индустриальное, а постиндустриальное общество. А мы сегодня все еще пытаемся стать индустриальной страной.

Сегодня технически слабое состояние наших ВУЗ-ов, отсутсвие соответственных лабораторий или их жалкое советское техническое оснощение не дает нам готовить соответствующих требованиям сегодняшней жизни кадров. А кадры это наше сегодняшнее единственное спасение. Кроме слабых логистических способностей, у нас есть так же проблемы кадровой смены поколений.

Все мы знаем, что политика ППА всегда была направлена на укрепление и увелечение роли молодежи в жизни страны. Гарантия прогресса нашей страны в нашей правильной кадровой политике, в правильной организации работ и оптимальном научном управлении. Нам нужны кадры, которые не оставят сегодняшние проблемы на завтра, у которых будет высокое чувство ответственности по отношению к работе и стране.